回报员工——无生活安全之忧,有生活品质之优;希望员工——多有愉快的回忆,少有抑制的记忆;追求目标——员工福利、企业比重、回报社会、行业价值;给予员工——生活品质基础、个人价值体现、社会尊重台阶;经营理念——技术差异化、产品集成化、协作社会化、市场诚信化;要求员工——思维与行为收敛于道德、法律区间,发散到创新、协同空间;员工愿景——和谐之生活、幸福之家庭、足迹之闪光、社会之认可;质量、环境和职业健康安全管理方针——优良产品,服务好,顾客满意,持续改进,诚信守法,预防为主,保障安全,保护环境。
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